“初入职场不久，一些年轻干部就被利益蒙蔽双眼，在诱惑面前丢弃原则底线。”近日，在阳朔县第四期中青年干部培训班，该县纪委监委主要领导给全体学员上了一堂廉政教育课。
课上，大量实际案例被引用，既有正面典型激励年轻干部奋勇前行，也有反面教材敲响警钟，发人深省。近年来，部分年轻干部因网购、网络游戏充值、打赏网络主播等行为，导致贪污挪用公款的新型违纪违法案例时有发生。针对这一新态势，该课程围绕“如何正确看待当前反腐败斗争形势”“全县年轻干部违纪违法情况及分析”“年轻干部如何做到清正廉洁”三个方面，精准开展理想信念教育和警示教育。通过深入剖析腐败行为对个人、家庭和社会造成的严重危害，为39名学员提前筑牢清廉防线。
阳朔县纪委监委以“全周期管理”理念为引领，充分考虑年轻干部的心理特质、生活实际、岗位特点、具体需求，聚焦年轻干部成长关键期，综合运用强化日常监督、严肃执纪问责、突出教育引导等方式，以严管厚爱营造年轻干部成长成才的良好环境。
“以前我对纪律的认识不够深刻，总觉得只要没把钱装进自己口袋就没什么大不了的。通过回访教育，我才真正明白，处分只是对过去问题的提醒，避免‘小错’变‘大错’。”日前，接受了驻县公安局纪检监察组回访的“95后”干部闵某某深有感慨。
据了解，回访小组了解到闵某某受处分后工作消极、情绪低落这一情况后，根据“一人一策”制定回访计划，引导闵某某正确看待处分，并通过党纪法规学习、典型案例分析，向其阐述了违纪违法的严重后果。之后，闵某某加强学习，主动请缨参与案件侦破，工作成绩得到领导同事们的肯定。
同时，准确把握和运用监督执纪“四种形态”，特别是第一种形态，让“红红脸、出出汗”成为常态。对一般性问题，通过谈话提醒、诫勉谈话等方式进行处理，让年轻干部认识到自己的错误，及时改正。对严重违纪违法问题，坚决依纪依法追究责任，实现纪法效果和社会效果的有机统一。
