组织人事
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市总工会召开警示教育暨集体谈心谈话会2025-06-11为扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育,6月10日上午,桂林市总工会召开警示教育暨集体谈心谈话会,深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述,贯彻落实党中央和自治区党委、桂林市委有关学习教育决策部署,通过剖析典型案例,深化以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责,进一步提高全体党员干部职工的廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,为推进工会工作高质量发展提供坚强作风纪律保证。
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开展集体廉政谈话 为干部廉洁履新“铸魂赋能”2025-06-10开展廉政谈话,是市农业农村局深入贯彻中央八项规定精神学习教育的具体举措,更是党风廉政建设工作的“必修课”。6月4日,市农业农村局组织开展集体廉政谈话,驻局纪检监察组主要负责人与39名新提拔干部、年轻干部以及关键岗位干部“面对面”,推心置腹地讲案例、谈教训、思后果、提忠告,帮助大家扣好廉洁从政的“扣子”。
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做深做实回访教育 激励干部担当作为2025-06-10近日,驻市中级法院纪检监察组对2名受处分的干警进行案后回访教育,收到良好的效果,进一步激励干部担当作为。
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平乐:实战练兵 为青年纪检监察干部“强筋壮骨”2025-06-04“作为纪检监察岗位的‘新兵’,我真切地感受到了‘本领恐慌’,但经过业务培训后,我感觉收获满满,在工作中也知道该如何‘下手’了!”参加完平乐县纪委监委举办的乡镇纪委书记新任职培训班后,95后青龙乡纪委书记詹芳毅说道。
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驻市委办公室纪检监察组:紧抓关键环节 持续推进干部廉政档案工作2025-05-31近日,市委办纪检监察组立足监督职责,紧盯关键环节,持续推进驻在部门科级干部廉政档案填报工作,为精准监督干部廉洁履职筑牢数据根基。
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驻市政府办纪检监察组:扎实开展回访教育 做好监督执纪“后半篇文章”2025-05-31今年来,驻桂林市政府办纪检监察组坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重推进回访教育工作,努力使回访教育实现以纪教人、以理服人、以情感人,鼓励帮助干部从“有错”向“有为”转变,扎实做好监督执纪“后半篇文章”。
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七星区: 用好谈心谈话 抓实纪检监察干部队伍建设2025-05-30近年来,七星区纪委监委以严的要求贯穿纪检监察干部思想教育全过程,通过集体谈、分类谈、个别谈等方式,全面了解干部思想动态和工作情况,常念“紧箍咒”、常敲“警示钟”,着力锻造自身正、自身硬、自身廉的纪检监察铁军。
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龙胜:加强纪律教育 系紧青年干部成长“风纪扣”2025-05-30“青年干部要算清酒驾醉驾‘成本账’,强化党纪党规学习和教育,做到内化于心、外化于行……”日前,桂林市龙胜各族自治县纪委监委驻县农业农村局纪检监察组组长结合查办的案例对该局青年干部开展提醒谈话。
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驻市工信局纪检监察组:用好谈心谈话 做实做细干部监督2025-05-30近日,驻市工信局纪检监察组对全组干部开展全覆盖谈心谈话。
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灵川:抓培训补短板 提升纪检监察干部履职能力2025-05-29为深入学习贯彻党的二十届三中全会、中央纪委四次全会精神,加强党的纪律建设,提高纪检监察干部保密意识,提升纪检监察干部履职能力。近日,灵川县纪委监委举办全县纪检监察干部培训班,县乡两级纪检监察干部积极参加,纷纷进入“充电模式”。